Türkiye genelinde birçok havalimanında ve havalimanı dışı tesislerde hizmet veren
TAV Güvenlik bünyesindeki TAV Akademi, Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü'nün (SHGM)
uygulamaya aldığı Kurumsal Dönüşüm Modeli (KDM) çerçevesinde Eğitim Kaynak
Sağlayıcı olarak yetkilendirildi.
Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü'nün (SHGM) uygulamaya aldığı Kurumsal Dönüşüm Modeli
(KDM) çerçevesinde, TAV Akademi, SHGM tarafından yayınlanan Eğitim ve Sınav
Talimatı'ndaki şartları yerine getirerek, ilk etapta İstanbul Bolluca Eğitim
ve Operasyon Merkezi için Eğitim Kaynak Sağlayıcı olarak yetkilendirildi. Bolluca
Operasyon Merkezi'ne ek olarak, Antalya, Ankara Esenboğa, İzmir Adnan Menderes
ve Milas Bodrum Havalimanları da yetkilendirme kapsamına alındı. Bu yetkilendirme
sayesinde, pilotaj, teknik bakım, yer hizmetleri, güvenlik ve operasyon
gibi havacılığın tüm alanlarında görev yapan, lisans, sertifikasyon ve dil sınavlarına
tabi personelin sınav süreçlerinin KDM kapsamında daha erişilebilir ve
etkin şekilde yürütülmesi hedefleniyor.
Güvenliği üç ayaklı bütüncül bir yaklaşım stratejisiyle ele alan TAV Güvenlik, insanı
odaklı güvenlik anlayışı doğrultusunda TAV Akademi ile çalışanlarının yetkinliklerini
artırmayı hedefliyor. Kurum, sektördeki eğitim ve belgelendirme alanındaki
yetkinliğini güçlendirirken, havacılıkta nitelikli insan kaynağı yetiştirme
misyonunu da istikrarlı biçimde sürdürüyor.
Uluslararası standartlara uygun çözümler geliştiriyor
TAV Akademi'nin bölgesel erişim gücünü artıran sınav merkezi yetkilendirmesi hakkında
konuşan TAV Güvenlik Genel Müdürü Turgay Şahan, Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü
tarafından İstanbul Bolluca Operasyon Merkezi'mizin Eğitim Kaynak Sağlayıcı
olarak yetkilendirilmesi, bu alandaki uzmanlığımızın ve altyapımızın bir
göstergesi. Bu yetkilendirme sayesinde yalnızca Bolluca'da değil, Antalya, Ankara,
İzmir ve Bodrum'daki sınav merkezlerimiz aracılığıyla da havacılık personeline
daha erişilebilir bir eğitim ve sınav hizmeti sunabiliyoruz. Böylece, sektördeki
eğitim ve belgelendirme süreçlerine bölgesel katkı sağlarken, nitelikli
insan kaynağı yetiştirme misyonumuzu daha geniş bir coğrafyada sürdürebiliyoruz.
diyor.
Hem grup içindeki çalışanlara hem de grup dışındaki havalimanlarına yönelik kapsamlı
eğitimler sunduklarını belirten Turgay Şahan, Sivil havacılık eğitimlerimizi,
yüz yüze ve online olarak talep eden kurum dışı çalışanlara da sunuyoruz.
Projelerimiz kapsamında, Management Trainee (MT) eğitimlerini daha kapsamlı hale
getirmeyi hedefliyoruz. 2025 yılında düzenlenen 175 kursta toplam 5.747 saat
eğitim verildi, bu programlara 12.427 kişi katılım sağladı. Önümüzdeki dönemde,
grup içi eğitimlerimizi detaylı ihtiyaç analizlerine göre şekillendirilerek çalışanların
yetkinliklerini daha da artırmayı hedefliyoruz. Ayrıca, grup dışındaki
havalimanlarına yönelik özel tasarlanmış eğitim teklifleri sunarak uluslararası
standartlara uygun çözümler geliştirmeyi sürdüreceğiz. Bu çalışmalarımızla,
havacılık güvenliği alanında en üst düzeyde bilgi ve beceriye sahip personel yetiştirmeyi
amaçlıyoruz. şeklinde konuştu.
TAV Akademi, mesleki ve kişisel gelişime yönelik eğitimler veriyor
Turgay Şahan, Çalışanlarımız, TAV Akademi ve eğitim birimimiz tarafından kişisel
gelişim ve teknik beceriler gibi konular üzerine kapsamlı eğitim programlarına
dahil edilmekte. 2025 yılında TAV Güvenlik olarak, 1.300'ün üzerinde katılımcıya
toplam 330 saati aşan Yapay Zekâ Okuryazarlığı, Rekabet Hukuku, Pazarlamada
Yapay Zeka ve Otomasyon, Power BI gibi çeşitli fonksiyonel eğitimler gerçekleştirdik.
Bunun yanı sıra, 210 saati aşan İletişim, Takım Çalışması ve Çatışma Yönetimi, Kendini
Tanı ve Operasyonu Yönet, TAV Çalışanları için Sosyal Medya Kullanımı, Zaman
Yönetimi ve İş Disiplini, İş Hayatında Profesyonel Yaklaşım, İş Birliği ve
Güven Atölyesi, Stratejik Düşünme ve Karar Alma gibi kişisel gelişim odaklı eğitimleri
de hayata geçirdik.
Çalışanlarımızın gelişim yolculuklarında kariyer ilerlemelerini desteklemek amacıyla
tasarlanan Yönetime Açılan Yol (YAY) programı kapsamında, kendine liderlik,
ekibe liderlik, katalizör liderlik ve iletişim becerileri odağında yapılandırılmış
eğitimler sunuyoruz. Program süresince katılımcıların liderlik farkındalıklarını
derinleştirmeleri, ekipleriyle etkileşimlerini güçlendirmeleri ve organizasyonel
dönüşüm süreçlerinde etkin roller üstlenmeleri hedeflenmektedir.
TAV Akademi olarak, gelişimi süreklilik esasına dayanan bir yolculuk olarak ele
alan yaklaşımımızla, bu süreci destekleyen yayın ve eğitim programlarımızı kararlılıkla
sürdürmeye devam edeceğiz. dedi.
TAV Akademi'nin genel faaliyet alanları arasında, Kurumsal Gelişim & Yetkinlik Eğitimleri,
Yöneticilik ve Liderlik Gelişimi Eğitimleri, MT (Management Trainee)
Eğitimleri, Özel Tasarım & Kuruma Özgü Geliştirilen Eğitimler, K9 Görev Köpeği
ve İdarecisi Eğitimleri, Sivil Havacılık Güvenliği Eğitimleri, Havalimanı ve Terminal
İşletmeciliği Eğitimleri ve Havalimanı Eğitim ve Gelişim Süreç Danışmanlığı
bulunuyor.
-iDeal Haber Merkezi-
- twitter.com/iDealDataHaber // www.idealdata.com.tr -
